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お待たせしました。
 
お返事です☆
 
 
【東乗さんから】
東乗です(^^ゞ
 
送ったメールは伊藤さんつまんなくなったとか、ぱるる? 好きとかいうメールです、スミマセンもやもやさせちゃってm(__)m
 
本日は雑種さんが羽根物に注目してる件についてです。
羽根物の開けが感じ取れるホールは、かなり考えて営業してるのかもしれませんね。
 
(本人希望により中略)
 
なのでメーカーとホールの意見は一致しているのだが台数が捌けないと(笑)
 
羽根物で打ち止めとかあれば、昔みたいに明るい時間のうちにプロが稼いで夜は一般の人達のために退散、みたいなのに近づけるかもしれません。が、無理なんだろうね(^o^;)
 
じゃ、しつこくブログ連載頑張ってくださいね、継続は力なり(^o^)/
 
★ザッシュより★
あー、あのメールだったのね!
了解しました。
 
中略部分もなるほどです。
 
>羽根物で打ち止めとかあれば……
我々は、無制限・台移動自由・出玉共有OKに慣れ過ぎてますからね。
簡単には浸透しないだろうという事と、打ち止め台の開放が「特別な調整を施している事を示唆する行為」とお上に解釈されて、NGを食らう気がします。
 
>ブログ
もう、自分は倒された方が良いかと……。
若手ブロガー募集中! 潰すつもりで来てください。
 
 
 
【DAZさんから】
自分も1位はまゆゆだと思います。いつかは取れると思ってるんですが、それが今回かな、と。
ただ、優子の2位はともかく、3位以下はガラッと変わる気が……神7(神8)の伝説が無くなるくらいに。特に根拠は無いんですが。
 
ちなみに注目は、入山杏奈ですね。単純に、カワイイと思ってるだけですが。
 
★ザッシュより★
ああ、やっぱりそう思いますか。
ちょっと順位予想が保守的すぎたかなあ……。
 
>入山杏奈
ビジュアル的には、どこに出しても恥ずかしくないかと。
少し前のヤンジャンのグラビアは良かったです。
きっと、アンダーには入ると思う!
 
 
 
【ありのさんから】
例えば等価交換ではないホールが2箱 約4000個なれば強制的に一回流す。
 
ハネモノコーナーだけ台移動禁止。
っていうホールのハウスルールみたいなものも お上の目につく可能性はありますか??
ハネモノが盛り上がって行くには下手な人に還元っていうよりは、上手い人に勝ちにくくする 勝ちすぎさせないシステムを作るって意味ですかね。
 
ハネモノはデジパチみたいに運の要素が少ないんで まぐれ勝ちがおきにくいと思うんですよ。
 
定量制があれば 時給2千円の台作っても ホール側の負担は予測つくし負担も少ないんで見せ台作っても 他の台の調整も軽くなり ストレス感じない程度の調整にはできる。
今の時代やと時給2千円の台を作れば 上手い人に朝からずっと打たれる。
結果その負担のために他の台の調整がストレス感じるくらいのレベルまで締められてしまうと思うんですよ。
全台 同じ調整にするとしても 機械代がある分プラマイ0の調整は無理ですし…
 
パチンコ生活者じゃないので 個人的な考えですけどハネモノが盛り上がるには銭形みたいに上手い人がガツガツしすぎないってことかと。
 
今のホール状況でザッシュさんならデジパチなら時給いくら (AKBなら我慢できるとかじゃなく)
ハネモノなら時給いくらくらいなら打ちますか??
 
★ザッシュより★
う～ん、等価ではないなら、そんな事しなくても、客が楽しめる程度の調整は出来ると思いますよ。
 
ちなみに、ハネモノに客がついている店は、どこも利益を取ってません。スランプグラフは全台ほぼ平行、4,000～5,000コ出ても、夜までにはチャラになるような調整ですね。
ありのさんが言うような事を、デキる店はデキてます。
ダメなのは、鳴いても全然ハネが玉を拾わないような調整にしてる店なんで、釘師の技量が低く、ハネモノに客がつくような調整を出来ない店と、ハネモノで抜こうとしている店に「阿呆か!」と言ってやれば良いだけの話かと?
 
>目標時給
一応、時給2k以上が希望ですけど、ライトミドル以下なら時給1.5kでも打っちゃう場合があります。
なお、等価ハネモノの時給2kは見つけるのが容易ではありません。1時間あたり、7～8R分の玉が浮く程度のクオリティーで、相手は完全に確率化出来ないアナログな台と来ればご理解いただけるかと?
結局、見つかるのは時給3k以上の優良台ばかりになってしまいます。
 
 
さて、ここまで。
 
最後に【berさん】
書いたのは4～5年前だと思いますが、これだけ量があると、書いた本人でも無理!
「書いたなあ」という記憶があるだけで、記事タイトルとかも覚えてません。
回答出来ず、すいません。
 
では皆様、今回もコメントありがとうございました。
お返事出来なかった読者さんは、もう少しお待ち下さいませ。